Чтобы каждый сотрудник работал на благо организации, на полную выкладывался, нужно обеспечить необходимый мотивационный уровень. Продуманное стимулирование работников даёт возможность сберечь сформированный штат, снизить уровень "текучки", увеличить общую эффективность. Как возможно достичь такого? Правильным решением будет позвать опытного коуча. Один из тех, кого сейчас рекомендуют и зовут на выступления внутри компании, это Кофанов Сергей - мотивационный спикер.

Являясь покорителем Эвереста, он сумел создать реально эффективную мотивационную систему, которая не только стимулирует сотрудников, но еще и позволяет директорам по новой посмотреть на систему управления подчиненными. У этого спикера имеются разные форматы работы, к примеру есть возможность организовать онлайн-встречу, если данная необходимость есть!